成大山協OB&成大登山薪傳協會

烘爐地山會師活動之老祥小記

2013年6月30日「成大山協宜蘭烘爐地山五路會師活動」有幸在天時、地利、人和下，藉一群熱心付出投入策劃、探路的先行者，偕參與活動的所有OB及眷屬們(共202人)的支持配合下，得以順利畫下了成功的驚嘆號！以下打包一些過程中的小小感觸，請大家分享。

一、每個人都是主角，也都是配角：

本次活動中許多人不計較的付出，擔綱演出編導，丑角、歌者、苦力或智多星等各種角色，讓整個過程充滿許多未曾預期之聲色、驚奇與歡笑。會師的舞台場景已換幕了，然成就的喜悅歡樂氣氛，及老幼OB大家族團聚的溫馨感，除了深植在每一個撥冗參與的夥伴記憶中，也蔓延散發至過去、現在、未來持續認同「成大山協」艷橘色路標的的每一個人內心。

二、因同行而連線，因分享而增值：

對我而言，所有的價值都因人而生。因為山永遠屹立在原處，如果你不曾親自走過，它的存在與美麗都不會與你直接連線。珍貴的是你想接近、了解它的起點，及為踏出去所準備的每一步。一個人獨享坐擁山林之樂固然可行，但視野及收穫將受侷限，一群人分工配合聯袂攻頂，才能更深刻體會山的寬廣胸襟與氣度。就以拍攝紀錄相片為例，耀如還有許多OB們在「成大山協OB」臉書社團上PO出許多慶功宴的相片(幾乎每一桌每一人都入鏡)，還客氣地說 希望沒有漏掉任何一個人的笑容」，我則回應「耀如充分展現建築以人為本的精神，關注到每一個人」。類此作法增加人際互動，也自然展露出PO相片分享者的溫暖情誼。

三、尊重倫理，不分階級：

會師慶功宴一開始座位紛亂，主持人張黑(張漢儀)僅宣告「一桌10人，坐滿就請先開動」。但配合節目進行仍規劃將舞台前預留兩桌，一是規劃給 李 老師及各創隊隊長，另桌則留本次活動幹部、領隊嚮導一桌。但因桌面無放置標示牌，有幾個OB、眷屬誤坐下來，張黑竟也不好意思請渠換座。這種人人平等無階級差異的風氣，正是成大山協的優良精神。終究這一群同行登山者，有先行、有跟隨、也不乏後浪超越前浪的新秀，然那些平地上的階級陋規在山上並不緊要，這意味著，成大山協不若一般公私社團，鮮少有以老賣老、以階級壓人的不悅感，故排桌次亦無所謂長官桌，也不需非等主角入席後才可開動用餐等老套陋習。所以在我的小提醒下(在此要對換座位者說歹勢)，也就回到原來的規劃下，順利進行慶功宴的節目了。

四、小熊獻唱隊歌，祝你幸福永遠：

櫻花陵園的營火晚會上，主持人王金勇安排各嚮導隊要獻唱隊歌，記憶中小熊隊似無隊歌。小黑(陳正治)提議唱軍歌「英雄(熊)好漢」，創意不錯；但有些女熊不熟悉此歌。我隨緣建議唱鳳飛飛的「祝你幸福」，因旋律優美歌詞易記好唱，獻唱當場倒也引發許多在座OB共鳴哼唱。次日慶功宴時，小熊們又再次獻唱此歌。一首同樣的歌，在不同年紀、場景、歌者唱出，也會帶來不同層次與感覺。而小有歲月的我，早已不太偏執一己的想法去爭鋒，反較在意「大我」群體的和諧與成就。所以老祥仍建議續以「祝你幸福」為小熊隊歌，並改編「熊祝你幸福」歌詞如下，藉此祝許所有OB夥伴們永遠幸福快樂，一齊笑傲山林！

送你一份愛的禮物，「熊」祝你幸福，

不論你在何時，或是在何處，莫忘了「熊」的祝福。

「登山」的旅途有甘有苦，要有堅強意志，